Формування системи знань щодо державної політики у сфері детінізації доходів та ознайомлення зі стратегічними питаннями управління процесами детінізації доходів, напрямами їх реалізації
Забезпечення розвитку професійних компетентностей шляхом засвоєння учасниками професійного навчання теоретичних основ з питань стратегічного планування розвитку територіальних громад, засвоєння нормативно-правової бази щодо системи планування місцевого розвитку; ознайомлення посадових осіб місцевого самоврядування, депутатів місцевих рад з основними напрямами і пріоритетами підвищення ефективності публічного управління та адміністрування; формування нових підходів та прогнозування наслідків реалізації заходів публічного управління […]
Підвищення рівня професійної компетентності підрозділів управління персоналом, інших структурних підрозділів в організації ефективної системи управління персоналом в державному органі / органі місцевого самоврядування шляхом проведення системної роботи з міжособистісними конфліктами.
Формування загального розуміння поняття психосоматики, а саме: сутності психосоматичних станів, видів емоцій, рівнів прояву агресії та методів роботи з емоційними переживаннями з метою здійснення аналізу психосоматичних станів в умовах стресу, формування механізмів поведінки в умовах війни та цільових настанов на позитивні зміни
Формування системних знань та розвиток у слухачів здатності вирішувати складні завдання і розв’язувати проблеми в системі стратегічного управління на національному, регіональному та місцевому рівнях
Підвищення рівня професійної компетентності державних службовців з питань дотримання законодавства про державну службу, запобігання корупції та цивільного захисту
Підвищення рівня обізнаності державних службовців про основи ґендерної політики, напрями реалізації державної ґендерної політики в Україні, а також отримання знань щодо формування сприятливого робочого середовища, у якому немає місця сексуальним домаганням та дискримінації за ознакою статі
Формування сучасного стратегічного мислення та системи спеціальних знань з антикризового менеджменту в системі публічного управління, а саме: формування системи знань та навичок управління у кризових ситуаціях, розв’язання складних завдань стратегічного значення у сучасних умовах, організації системи управління.
Розширення спроможності державних службовців реалізовувати завдання державної ґендерної політики, зокрема в контексті виконання Резолюції Ради Безпеки ООН 1325 «Жінки, мир, безпека».\
