27 червня 2025 року відбулись перші засідання трьох робочих груп з розробки рекомендацій щодо переліку вимог до компетентностей та професійних знань, розробки короткострокових програм підвищення кваліфікації сім’ї посад “Адміністрування та надання публічних послуг ”, “Діловодство, канцелярія та архів ” та “Запобігання корупції”.

Учасниками обговорень стали представники НАДС, Вищої школи, Мінсоцполітики, Мінветеранів, Мінцифри, Державної архівної служби України, Пенсійного фонду України, НАБУ, НАЗК, Київської міської ради, Програми Polaris та громадської організації “Всеукраїнська асоціація центрів надання адміністративних послуг”.

На засіданнях учасники обговорили особливості призначення на посади держслужби та спеціальні вимоги до осіб, які претендують на зайняття посад категорії «Б» та «В». Крім того, розглянуто типові посади держслужби, критерії віднесення та рівні типових посад державної служби.
Окремо опрацювали алгоритми розроблення рекомендацій щодо переліку вимог до компетентностей та професійних знань, розробки короткострокових програм підвищення кваліфікації для зазначених сімей посад.

За результатами роботи робочих груп будуть розроблені рекомендації щодо переліку вимог до компетентностей та професіональних знань, що ляжуть у основу розробки програм підвищення кваліфікації для реалізації на базі Вищої школи публічного управління.